Title:

Preferencje osobowościowe i role w zespole projektowym na poszczególnych etapach tworzenia oprogramowania komputerowego

Subtitle:

Raport Badawczy = Research Report ; RB/36/2014

Creator:

Grabowska, Grażyna

Publisher:

Instytut Badań Systemowych. Polska Akademia Nauk ; Systems Research Institute. Polish Academy of Sciences

Place of publishing:

Warszawa

Date issued/created:

2014

Description:

23 stron ; 21 cm ; Bibliografia s. 22-23

Subject and Keywords:

Typy osobowości ; Modelowanie pracy zespołowej

Abstract:

W pracy podjęto się problemu istoty preferencji osobowościowych i ról w zespole projektowym na poszczególnych etapach tworzenia oprogramowania komputerowego. Opisano znaczenie pracy twórczej w gospodarce rynkowej oraz podstawy efektywnej pracy zespołowej - zwracając uwagę na niektóre z wielu dostępnych modeli efektywności zespołu, m.in. na model pracy zespołowej wg Dickensona i Mclntyre'a (1997). Wymieniono najważniejsze powody braku dobrej komunikacji w zespole. Kluczowym problemem staje się zatem dobór pracowników zespołu, w taki sposób aby ich typy osobowościowe jak najbardziej do siebie pasowały i w miarę możliwości się uzupełniały. Przedstawiono kombinacje poszczególnych par preferencji, co pozwala na przybliżone określenie typu osobowościowego danego członka zespołu. W zależności kogo potrzebujemy do zespołu, czy programistę czy lidera zespołu powinniśmy brać pod uwagę jego preferencje by zapewnić optymalny poziom komunikacji w zespole. Przedstawiono preferencje osobowościowe i wymagane umiejętności na poszczególnych etapach tworzenia oprogramowania. Pracę podsumowuje analiza przypadku, gdzie przy znajomości preferencji i typu osobowościowego członka zespołu oraz konkretnych etapów tworzenia oprogramowania wraz z przypisanymi im rolami, można oszacować w jakim stopniu dany pracownik pasuje do zespołu projektowego.

Relation:

Raport Badawczy = Research Report

Resource type:

Tekst

Detailed Resource Type:

Raport

Source:

RB-2014-36

Language:

eng

Language of abstract:

eng

Rights:

Licencja Creative Commons Uznanie autorstwa 4.0

Terms of use:

Zasób chroniony prawem autorskim. [CC BY 4.0 Międzynarodowe] Korzystanie dozwolone zgodnie z licencją Creative Commons Uznanie autorstwa 4.0, której pełne postanowienia dostępne są pod adresem: ; -

Digitizing institution:

Instytut Badań Systemowych Polskiej Akademii Nauk

Original in:

Biblioteka Instytutu Badań Systemowych PAN

Projects co-financed by:

Program Operacyjny Polska Cyfrowa, lata 2014-2020, Działanie 2.3 : Cyfrowa dostępność i użyteczność sektora publicznego; środki z Europejskiego Funduszu Rozwoju Regionalnego oraz współfinansowania krajowego z budżetu państwa

Access:

Otwarty